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[1] 2024-14512,人工智能对人力资源决策公平的影响:基于人机关系与决策角色的研究,中国矿业大学,2024-08-23
[2] ,领导者“如何”与“为何”要在组织中谈笑风生?领导幽默的形成和作用机制的多层次研究
[3] ,组织如何进行人机工作设计?基于效率相关结果和伦理相关结果的多阶段、多方法研究
共3条 1/1
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蒋路远
职务:企业管理系 副教授
主要任职:
个人信息
教师英文名称:
Luyuan Jiang
教师拼音名称:
jiangluyuan
职务:
企业管理系 副教授
其他联系方式
通讯/办公地址:
20798212beebee0e28bf9e37c94d8bc911278a7098a0ffaa6b69ea5ef44187fa5bbbba36d92bca784210f41e03c1934fe4cecff181b36d2c46d5dca7837ec9224292ad46c4c09c13b595067a84962b98ef98c4d9d8bee5ea05f7567136f4c185cdfc8ff3f94cba5fd0ccb36bb5880ad6bbf259ee50a59e9a792831fc85399dde
邮箱:
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